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米林县人社局2022年度政府信息公开工作年度报告

发布时间:2023-01-31   浏览次数:   【字体:

米林县人社局2022年度政府信息公开

工作年度报告

    根据《中华人民共和国政府信息公开条例》(国务院令第711号,以下简称《条例》)以及《国务院办公厅政府信息与政务公开办公室关于印发<中华人民共和国政府信息公开工作年度报告格式>的通知》(国办公开办函〔2021〕30号)要求,现公布林芝市米林县人社局2022年政府信息公开工作年度报告。

    本报告包括总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议和行政诉讼情况、存在的主要问题及改进情况、其他需要报告的事项等六个部分。除特别说明外,所列数据统计时限为2022年1月1日至2022年12月31日。报告电子版可在林芝市米林县人民政府官网下载(http://www.milin.gov.cn)。公众如需进一步咨询了解相关信息,请与林芝市米林县人社局联系(地址:米林县福州东路1号,邮编:860500,电话:0894-5452238)。

    一、总体情况

2022年,我局政府信息工作按照《中华人民共和国政府信息公开条例》要求,继续健全完善政府信息公开工作制度,切实做好政府信息公开工作,取得了较好的效果。

(一)主动公开情况。《根据中华人民共和国政府信息公开条例》第二十条“法定主动公开内容”。截止2022年12月31日,我局主动公开考试招聘、社会保障、就业创业、为企服务等各类人社信息30条。

(二)依申请公开情况。强化法律意识和协调意识,规范办理流程和答复文书,进一步加强依申请公开工作的认识,不断提高依申请公开办理质量,切实保障公众知情权。2022年我局未收到依申请公开,相关行政复议、行政诉讼等信息。

(三)政府信息管理情况。严格遵循“谁公开、谁审查、谁负责”的原则,进一步强化信息公开的组织领导,落实信息公开要求。重点在夯实平台、完善制度、规范程序上下功夫,进一步提高政府信息公开工作规范化、科学化水平。突出人社部门“民生为本、人才优先”工作主线,强化信息发布功能,加强新媒体应用,进一步发挥信息公开主渠道作用。

(四)政府信息公开平台建设情况。目前,我局信息公开平台主要为米林县政府门户网站,“米林县人力资源和社会保障局”微信服务号、信息公开栏为辅助,严把信息内容关、技术安全关,严格监督,做好信息发布工作,明确信息发布要点与任务分工,确保信息发布的准确性、有效性。

   二、主动公开政府信息情况

第二十条第(一)项

信息内容

本年制发件数

本年废止件数

现行有效件数

规章

0

0

0

行政规范性文件

0

0

0

第二十条第(五)项

信息内容

本年处理决定数量

行政许可

3

第二十条第(六)项

信息内容

本年处理决定数量

行政处罚

0

行政强制

0

第二十条第(八)项

信息内容

本年收费金额(单位:万元)

行政事业性收费

0

    三、收到和处理政府信息公开申请情况

(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和)

申请人情况

自然人

法人或其他组织

总计

商业企业

科研机构

社会公益组织

法律服务机构

其他

一、本年新收政府信息公开申请数量

0

0

0

0

0

0

0

二、上年结转政府信息公开申请数量

0

0

0

0

0

0

0

三、本年度办理结果

(一)予以公开

0

0

0

0

0

0

0

(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形)

0

0

0

0

0

0

0

(三)不予公开

1.属于国家秘密

0

0

0

0

0

0

0

2.其他法律行政法规禁止公开

0

0

0

0

0

0

0

3.危及“三安全一稳定”

0

0

0

0

0

0

0

4.保护第三方合法权益

0

0

0

0

0

0

0

5.属于三类内部事务信息

0

0

0

0

0

0

0

6.属于四类过程性信息

0

0

0

0

0

0

0

7.属于行政执法案卷

0

0

0

0

0

0

0

8.属于行政查询事项

0

0

0

0

0

0

0

(四)无法提供

1.本机关不掌握相关政府信息

0

0

0

0

0

0

0

2.没有现成信息需要另行制作

0

0

0

0

0

0

0

3.补正后申请内容仍不明确

0

0

0

0

0

0

0

(五)不予处理

1.信访举报投诉类申请

0

0

0

0

0

0

0

2.重复申请

0

0

0

0

0

0

0

3.要求提供公开出版物

0

0

0

0

0

0

0

4.无正当理由大量反复申请

0

0

0

0

0

0

0

5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息

0

0

0

0

0

0

0

(六)其他处理

1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请

0

0

0

0

0

0

0

2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请

0

0

0

0

0

0

0

3.其他

0

0

0

0

0

0

0

(七)总计

0

0

0

0

0

0

0

四、结转下年度继续办理

0

0

0

0

0

0

0

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

行政复议

行政诉讼

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

未经复议直接起诉

复议后起诉

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

    五、存在的主要问题及改进情况

(一)存在的主要问题。一是思想认识有待提高。一些科室没有认识到政府信息公开工作的重要性,依法公开意识不强,缺乏公开的主动性,导致信息公开的全面性、准确性、及时性不够。二是主动公开的内容范围需进一步细化,公开信息主要体现为工作动态,在信息公开内容丰富度上有待深化。

   (二)下一步改进措施。一是加强对《中华人民共和国政府信息公开条例》等规章制度的学习、宣传和业务水平提升力度。定期开展政府信息公开培训,认真学习《条例》和中央、自治区、市和县的文件精神,正确把握公开与保密关系,全面了解主动公开、依申公开的范围和程序。二是进一步加大主动公开力度,按照《条例》规定,细化公开内容,完善公开目录,覆盖工作的全过程、各个环节,进一步满足公众对信息的需求,增强工作的透明度,促进依法行政。   

六、其他需要报告的事项

无。

    米林县人力资源和社会保障局

                                 2023年1月31日

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